Добавить в корзину Удалить из корзины Купить |
УПРАВЛЕНИЕ ДЕЛОВОЙ КАРЬЕРОЙ ID работы - 698583 управление персоналом (реферат) количество страниц - 18 год сдачи - 2012 СОДЕРЖАНИЕ: Введение 3 Глава I. Карьера: понятия и её этапы. 4 1.1 Виды карьеры 4 1.2 Этапы карьеры 8 Глава II. Управление деловой карьерой. 10 2.1 Продвижение работников в фирме 10 2.2 Управление карьерой персонала на внутрифирменном рынке труда 12 Глава III Служебно-профессиональное продвижение 14 Заключение 17 Литература 18 ВВЕДЕНИЕ: В этой работе я хочу показать, как человек планирует свое будущее (карьеру), основываясь на своих потребностях и социально-экономических условиях. Нет ничего удивительного в том, что он желает знать перспективы служебного роста и возможности повышения квалификации в данной организации, а также условия, которые он должен для этого выполнить. В противном случае мотивация поведения становится слабой, человек работает не в полную силу, не стремится повышать квалификацию и рассматривает организацию как место, где можно переждать некоторое время перед переходом на новую, более перспективную работу. В этой работе подробно рассмотрены такие понятия как - "карьера" и "система служебно-профессионального продвижения" СПИСОК ЛИТЕРТУРЫ: 1. Десслер Г. "Управление персоналом": - М.:"БИНОМ" 1997 2. Дятлов В.А., Кибанов А.Я, Пихало В.Т. "Управление персоналом": - М.:"Издательство ПРИОР" 1998 3. Иванов В.Ю. Карьера менеджера как объект исследования и управления. / Менеджмент в России и за рубежом .- 1998.-№3 4. Мескон М.Х. Основы менеджмента. -М.: "Дело" , 1993 5. Молл Е. Управленческая карьеа в Россиии / Проблемы теории и практики в управления. -1996. -№6 6. Поляков В.А. "Технология карьеры. Практическое руководство": - М.: "Наука" 1989 7. Поляков В.А. Технология каръеры / ЭКО. -1996. -№1 8. Трошина К. Карьера и мотивация./ Управление персоналом. -1998. -№12 9. Цветаев В.М. "Управление персоналом": - С-П.: "ПИТЕР" 2000 Цена: 1000.00руб. |
ЗАДАТЬ ВОПРОС
Copyright © 2009, Diplomnaja.ru