Основания изменения и прекращения трудового правоотношения

ID работы - 752332
трудовое право (реферат)
количество страниц - 21
год сдачи - 2007

---

СОДЕРЖАНИЕ:

---

ВВЕДЕНИЕ 3
I. Понятие и особенности трудового правоотношения 5
I. Понятие и особенности трудового правоотношения 5
II. Субъекты трудовых правоотношений 9
III. Основания возникновения трудового правоотношения 12
IV. Основания изменения и прекращения трудового правоотношения. 14
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 19
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ: 21

---

ВВЕДЕНИЕ:

---

В начале XXI века, с развитием рыночной экономики и становлением социального правового государства, когда в сферу регулирования трудового законодательства включены все отношения, возникающие во всех организациях независимо от их организационно-правовой формы собственности в связи с выполнением трудовой функции, такое понятие было использована для обозначения работы по должности, специальности, выполнения поручаемой работнику работы, правовое опосредование законодательным нормами предмета регулирования трудового права получило специальное регулирования, в новом кодексе законов о труде - Трудовом Кодексе Российской Федерации (далее - ТК РФ ), этому вопросу посвящена особая глава, именуемая "Трудовые отношения, стороны трудовых отношений, основания возникновения трудовых отношений" (Глава 2 Раздела 1 ТК РФ).
В соответствии с Конституцией Российской Федерации, Всеобщей декларацией прав человека каждый имеет право на труд, который он свободно выбирает или на который свободно соглашается, право распоряжаться своими способностями к труду, выбирать профессию и род занятий, а также право на защиту от безработицы. Нормы ТК РФ, конкретизируя это положения и развивая его, определяет предмет регулирования. В теории в это понятие вкладывают следующее значение: то, что регулирует отрасль права (законодательства), та сфера общественных отношений, которая нуждается исходя из своей правовой природы в регулировании законом, включая определение сторон, их прав и обязанностей (содержание правоотношения).
Целью настоящей курсовой работы является исследование новелл трудового законодательства в вопросе предмета трудового законодательства - сферы трудовых правоотношений, времени и основании их возникновения, их изменения и прекращения. В соответствии с этой целью автором поставлены следующие задачи: дать определение понятие трудовые правоотношения, привести основания их возникновения, изменения и прекращения, дать характеристику содержания правоотношений, т.е. прав и обязанностей сторон.
Нормативной базой исследования стали нормы Трудового Кодекса Российской Федерации, материалы судебной практики, нормы договоров, иных нормативно - правовых актов. Теоретической основой стали содержание учебных и научных материалов (статей, диссертаций) и проч.
Структура работы: настоящая курсовая работа состоит из введение, основной части, включающей две главы, четыре параграфа, заключения. В приложении помещен библиографический список, включающий 11 наименований.

---

СПИСОК ЛИТЕРТУРЫ:

---

1. Декларация МОТ "Об основополагающих принципах и правах в сфере труда", принятая Международной Конференцией труда от 18 июня 1998г. 2. Всеобщая Декларация прав человека от 10.12.1948 г.; Декларация прав и свобод человека и гражданина., утв. Верховным Советом РСФСР 22.11.1991г. 3. Конституция РФ 1993 г. // Российская газета, 1993, 25.12.1993 4. Трудовой кодекс РФ 2001г. // "Российская газета", N 256, 31.12.2001, 5. Федеральный закон "Об основах охраны труда в РФ" от 17 июля 1999г. // СЗ РФ, 1999, № 29, ст. 3702. 6. Закон РФ "О занятости населения в РФ" от 19 апреля 1991г. в ред. ФЗ РФ от 25 декабря 2002г. "Российская газета" от 14.01.2003г. 7. Федеральный закон "О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности" от 12 января 1996 г. 8. Гражданский кодекс РФ. 1994г. ч 9. Гражданский процессуальный кодекс РФ, принятый 23 октября 2002г. 10. Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях, введенный в действие с 1 июля 2002г. 11. Постановление Пленума Верховного Суда РФ "О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса РФ" от 2003г.
Цена: 750.00руб.