ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ Ф. ГЕРЦБЕРГА 9653

ID работы - 628125
социология (контрольная работа)
количество страниц - 20
год сдачи - 2012

---

СОДЕРЖАНИЕ:

---

СОДЕРЖАНИЕ 2
1. ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ Ф. ГЕРЦБЕРГА 2
2. СУЩНОСТЬ ТЕОРИИ МОТИВАЦИИ ФРЕДЕРИКА ГЕРЦБЕРГА 2
3. ЗНАЧЕНИЕ ДВУХФАКТОРНОЙ ПОТРЕБНОСТЕЙ ГЕРЦБЕРГА 2
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 2
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 2

---

ВВЕДЕНИЕ:

---

Двухфакторная модель профессора Херцберга - теория мотивации, по которой различают две группы факторов, влияющих на мотивацию, "гигиенические" и "факторы актуализации" или "мотиваторы".
Разработанная Герцбергом (Herzberg, 1966) двухфакторная теория мотивации также восходит к иерархической модели Маслоу. По мнению Герцберга, усилению мотивации труда могут способствовать только те условия, которые позволяют людям удовлетворять потребности высшего уровня - потребности в признании и самоактуализации. Чтобы сотрудники не ушли из организации, она должна предоставить им возможность удовлетворить посредством работы потребности низших уровней, однако наличие возможности удовлетворения этих потребностей не влияет на мотивацию труда.
Эта теория появилась в связи с растущей необходимостью выяснить влияние материальных и нематериальных факторов на мотивацию человека.
Цель работы - рассмотреть деуфакторную теорию потребностей Херуберга (Геруберга).
Задачи работы:
1) изучить деятельность Ф. Геруберга;
2) определить сущность теории мотивации Фредерика Герцберга;
3) определить значение двухфакторной потребностей Герцберга.

---

СПИСОК ЛИТЕРТУРЫ:

---

1. Ильин Е.П. Мотивация и мотивы. СПб: Питер, 2003. 512 с.
2. Козырев А.А. Мотивация потребителей. СПб: Издательство Михайлова В.А., 2003. 384 с.
3. Котлер Ф. Основы маркетинга / Пер. с англ. М.: Прогресс, 1990. 289 с.
4. Обуховский К. Галактика потребностей. СПб: Речь, 2003. 296 с.
5. Терещенко В. Маркетинг: новые технологии в России. СПб.: Питер, 2001. 416

Цена: 1000.00руб.