Сущность психологических установок и их значение в деятельности менеджера

ID работы - 673972
психология (реферат)
количество страниц - 14
год сдачи - 2012

---

СОДЕРЖАНИЕ:

---

Введение 3
1. Понятие менеджмента 4
2. Установки личности 6
Вывод 12
Список литературы 13

---

ВВЕДЕНИЕ:

---

В психологии под установкой понимают психическое состояние чело века как субъекта деятельности, определяющее готовность и конкретные особенности его поведения в ответ на воздействия внешней среды.
Само слово "установка" происходит от латинского "аптус", имеющего значение:
1) физическое или умственное состояние подготовленности к действию;
2) поза человека в смысле моторного или умственного предрасположения.
В советской психологии теоретические положения установки создал грузинский психолог Д.Н. Узнадзе. В своем обобщающем труде "Экспериментальные основы психологии установки" он определяет установку как особое состояние психики, которое предваряет появление отделных фактов сознания или предшествует им. Установка формируется в психике субъекта в результате предварительных опытов в виде изначальной реакции на воздействие ситуации, в которой ему приходится ставить и решать задачи. Характерной чертой установки, согласно Узнадзе, является ее внесознательный психический процесс, оказывающий... решающее влияние на содержание и течение сознательной психики".

---

СПИСОК ЛИТЕРТУРЫ:

---

1. Аронсон Э., Пратканис Э.Р. Эпоха пропаганды: Механизмы убеждения. Повседневное использование и злоупотребление. М., 2002.
2. Берн Э. Игры, в которые играют люди. Харвест, 2005
3. Доценко Е.Л. Психология манипуляции. М. 1997.
4. Каррас Ч. Искусство ведения переговоров. М., 1997.

Цена: 1000.00руб.