Структура судов общей юрисдикции. Способы обеспечения исполнения обязательств.

ID работы - 703918
нераспознанные (контрольная работа)
количество страниц - 26
год сдачи - 2012

---

СОДЕРЖАНИЕ:

---

1. Структура судов общей юрисдикции…………………………………………………..
2. Способы обеспечения исполнения обязательств………………………………………
3. Понятие, содержание, порядок и сроки заключения коллективного договора. Провер-ка исполнения коллективных договоров и ответственность за их нарушение………
4. Решение задачи……………………………………………………………………….
Список используемой литературы…………………………………………………………

---

ВВЕДЕНИЕ:

---

Суды общей юрисдикции подразделяются на федеральные суды, к которым относят-ся: Верховный Суд РФ, верховные суды республик, суды краев, областей, городов Москвы и Санкт - Петербурга, автономной области и автономных округов, районные (городские) суды, военные и специализированные суды, а также суды субъектов Российской Федерации - ми-ровые судьи.
Только судам общей юрисдикции предоставлено право осуществлять правосудие по уголовным делам и делам об административных правонарушениях. Помимо того они упол-номочены на отправление правосудия по подсудным им гражданским делам. Суды общей юрисдикции рассматривают: вопросы, связанные с исполнением приговора; вопросы о при-менении к лицу принудительных мер медицинского характера; проверяют законность и обоснованность задержания, заключения под стражу и продления срока содержания под стражей, а также осуществляют иные виды деятельности.
В соответствии со ст. 3 Закона о судоустройстве уголовно-процессуальным (ст. 2 УПК), гражданским процессуальным (ст. 2 ГПК) и административным законами (ст. 1 КоАП) перед судами общей юрисдикции стоят следующие цели и задачи.
Непосредственные цели:
а) чтобы каждый совершивший преступление был подвергнут справедливому наказанию;
б) чтобы ни один невиновный не был привлечен к уголовной ответственности и осужден;
в) защита нарушенных ими оспариваемых прав (свобод) и охраняемых законом интересов физических и юридических лиц, Российской Федерации, ее субъектов, органов государственной власти, органов местного самоуправления, а также других лиц, являющихся субъ-ектами гражданских, трудовых, административно-правовых или иных правоотношений.
Совпадающие с целью всего государства и общества, то есть цели более высокого уровня:
а) укрепление законности и правопорядка;
б) предупреждение преступлений и правонарушений;
в) правовое и нравственное воспитание граждан;
г) формирование уважительного отношения к праву и суду.

---

СПИСОК ЛИТЕРТУРЫ:

---

1. Буянова М.О. Трудовое право в вопросах и ответах: Учеб. пособие. - М.: ТК Велби, 2003. - 176 с. 2. Гражданское право. Часть первая: Учебник/ Отв. ред. В.П. Мозолин, А.И. Масляев. - М.: Юристъ, 2005. - 719 с. 3. Комментарий к трудовому кодексу РФ (краткий, постатейный)/Отв. Ред. Проф. Ю.П. Орловский. - М.: Контракт: ИНФРА-М, 2007. - 574 с. 4. Миронов В.И. Трудовое право России. Учебник. - М.: ООО "Журнал "Управление персоналом", 2005. - 1152 с. 5. Рыжаков А.П. Правоохранительные органы: Учебник для вузов. - М.: "Инфра-М", 2002. - 432 с. 6. Халдеева Н.В. Пособие по трудовому праву. - Магадан, 2004. - 324 с.
Цена: 1000.00руб.