Общие понятия организации и функциональной структуры

ID работы - 681715
нераспознанные (контрольная работа)
количество страниц - 14
год сдачи - 2012

---

СОДЕРЖАНИЕ:

---

Содержание

Введение 3
1. Общие понятия организации и функциональной структуры 4
2. Почему большие функциональные структуры не выгодны для бизнес-организаций? 9
Заключение 14
Список литературы 15

---

ВВЕДЕНИЕ:

---

Введение

Под организационной структурой фирмы понимается ее организация из отдельных подразделений с их взаимосвязями, которые определяются поставленными перед фирмой и ее подразделениями целями и распределением между ними функций. Организационная структура предусматривает распределение функций и полномочий на принятие решений между руководящими работниками фирмы, ответственными за деятельность структурных подразделений, составляющих организацию фирмы.
Организационная структура аппарата управления - форма разделения труда по управлению производством. Каждое подразделение и должность создаются для выполнения определенного набора функций управления или работ. Для выполнения функций подразделения, должностные лица наделяются определенными правами на распоряжение ресурсами и несут ответственность за выполнение закрепленных за ним функций.
Схема организационной структуры управления отражает статическое положение подразделений и должностей и характер связи между ними.
Различают связи: линейные (административное подчинение); функциональные (по сфере деятельности без прямого административного подчинения); межфункциональные, или кооперационные (между подразделениями одного и того же уровня).
В зависимости от характера связей выделяются несколько основных типов организационных структур управления: линейная; функциональная; линейно-функциональная; матричная; дивизиональная; множественная.
В данной работе будет подробно рассмотрена функциональная структура организации.

---

СПИСОК ЛИТЕРТУРЫ:

---

Список литературы

1. Баранников А.Ф. Теория организации. Учебник для вузов. - М. Гриф МО РФ; 2004.- 304 с.
2. Доблаев В.Л. Теория организаций. - М.: Изд. Института молодежи, 2--5. - 165 с.
3. Латфуллин Г.Р., Райченко А.В. Теория организации - СПб.:Питер, 2007.-587с.
4. Латфуллин Г.Р., Райченко А.В. Теория организации: Учебник для ВУЗов. - СПб.: Питер, 2005. - 122 с.
5. Мильнер Б. З. Теория организации : учебник / Б. З. Мильнер. 2-е изд. перераб. и доп. М. : ИНФРА-М, 2006. - 480 с.
6. Мильнер Б.З. Теория организации: Учебник - М.: ИНФРА - М, 2005.-567с.
7. Подлесных В. И . Теория организации. - М.: Бизнес-пресса, 2006. - 336 с.
8. Смирнов Э.А. Основы теории организации. М.: ЮНИТИ, 2005.-624с.
9. Смирнов Э.А. Основы теории организации. Учеб. Пособие для вузов.- М.: Аудит, ЮНИТИ, 2007. - 362 с.


Цена: 1000.00руб.