Коллективный договор и соглашение (генеральное, отраслевое, тарифное, региональное)

ID работы - 649150
нераспознанные (контрольная работа)
количество страниц - 19
год сдачи - 2012

---

СОДЕРЖАНИЕ:

---

1. КОЛЛЕКТИВНЫЙ ДОГОВОР И СОГЛАШЕНИЕ (ГЕНЕРАЛЬНОЕ, ОТРАСЛЕВОЕ, ТАРИФНОЕ, РЕГИОНАЛЬНОЕ) 3
2. МУНИЦИПАЛЬНЫЕ ОБРАЗОВАНИЯ СУБЪЕКТА РФ КАК СУБЪЕКТ ГРАЖДАНСКОГО ПРАВА И ИХ ОСОБЕННОСТИ 13
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 19

---

ВВЕДЕНИЕ:

---

Правовые основы разработки, заключения и выполнения коллективных до-говоров и соглашений в целях содействия договорному регулированию соци-ально-трудовых отношений и согласованию социально-экономических интере-сов работников и работодателей регулируются Законом РФ от 11 марта 1992 г. N 2490-I "О коллективных договорах и соглашениях" (с изменениями от 24 но-ября 1995 г., 1 мая 1999 г.).
Действие Закона распространяется на всех работодателей, работников, представителей работодателей и представителей работников, а также органы исполнительной власти и органы местного самоуправления.
Коллективный договор - это правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения и заключаемый работниками организации, филиала, пред-ставительства (далее - работники организации) с работодателем.
Соглашение - правовой акт, регулирующий социально-трудовые отноше-ния между работниками и работодателями и заключаемый на уровне Россий-ской Федерации, субъекта Российской Федерации, территории, отрасли, про-фессии.
Условия коллективных договоров и соглашений, заключенных в соответ-ствии с законодательством, являются обязательными для работодателей, на ко-торые они распространяются. Условия коллективных договоров или соглаше-ний, ухудшающие по сравнению с законодательством положение работников, недействительны. Запрещается включать в трудовые договоры (контракты) ус-ловия, ухудшающие положение работников по сравнению с законодательством, коллективными договорами и соглашениями.
Основными принципами заключения коллективных договоров и соглаше-ний являются:
соблюдение норм законодательства;

---

СПИСОК ЛИТЕРТУРЫ:

---

1. Закон РФ от 11 марта 1992 г. N 2490-I "О коллективных договорах и согла-шениях" (с изм. и доп. от 24 ноября 1995 г., 1 мая 1999 г.)
2. Постановление Мэра г.Ижевска от 8 февраля 2001 г. N 53 "О создании рабо-чей комиссии по контролю за выполнением территориального соглашения между Администрацией г.Ижевска и профсоюзами муниципальных учреж-дений, организаций и предприятий г.Ижевска"
3. Постановление Правительства УР от 13 июня 2000 г. N 571 "О реализации Удмуртского республиканского трехстороннего Соглашения между Прави-тельством Удмуртской Республики, Федерацией профсоюзов Удмуртской Республики и объединениями работодателей Удмуртской Республики на 2000-2001 годы"
4. Постатейный комментарий к Конституции Российской Федерации (под ред. Окунькова Л.А.)
5. Постатейный комментарий к Федеральному закону "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" (Тихоми-ров Ю.)
6. Федеральный закон от 28 августа 1995 г. N 154-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" (с изм. и
Цена: 1000.00руб.