Проблемы и перспективы развития 126еа

ID работы - 642788
нераспознанные (контрольная работа)
количество страниц - 10
год сдачи - 2012

---

СОДЕРЖАНИЕ:

---

Введение 3
1. Аналитический обзор управления современной организацией 4
2. Проблемы и перспективы развития 6
3. Структуры управления 7
Заключение 10
Список литературы 11

---

ВВЕДЕНИЕ:

---

Одним из резервов отечественной практики менеджмента является структурированный подход к процессу управления, который позволяет максимально использовать возможности всех этапов управленческого цикла, обеспечивая выполнение целей, поставленных перед организацией управленческой системой. На эффективность управленческой деятельности существенное влияние оказывают контрольные процедуры.
Рассматривая сущность и основные принципы управления, мы неизбежно приходим к выводу, согласно которому управление представляет собой сложный и многогранный процесс взаимосвязанных функций, которые органически связаны с определенными структурными компонентами. Поэтому при исследовании управленческой деятельности социология управления уделяет приоритетное внимание определению структуры и функций этой деятельности. Структура управления не остается неизменной, а характеризуется подвижностью и изменчивостью. Из определения её сущности становится очевидным, что она предполагает систематическое воздействие субъекта управления на социальный объект, составляющий предметную область управленческой деятельности. А это озна

---

СПИСОК ЛИТЕРТУРЫ:

---

2. Иванов М. Третий закон Паркинсона. // ЖУК. - 2006. - №4
3. Карпов А. Стратегия: от разработки до реализации. // ЖУК. - 2006. - №3.
4. Потапов Д. "Тренируем" корпоративную культуру. // ЖУК. - 2006. - №1.
5. Пурнашкина А. Разделяй и управляй. // ЖУК. - 2005. - №11
6. Смирнов И. По понятиям или по документам". // ЖУК. - 2006. - №2
7. Управление организационными изменениями. / Под ред. Соколова М.С. - М.: Финансы и статистика, 2003.


Цена: 1000.00руб.