1. Исследование личных качеств руководителя 46ка

ID работы - 637001
нераспознанные (контрольная работа)
количество страниц - 12
год сдачи - 2012

---

СОДЕРЖАНИЕ:

---

Введение 3
1. Исследование личных качеств руководителя 4
2. Особенности стилей руководства 9
Заключение 12
Список литературы 13

---

ВВЕДЕНИЕ:

---

В своей практической деятельности руководители не используют один устоявшийся стиль руководства.
Они вынуждены его постоянно корректировать в соответствии с изменяющимися как внутренними, так и внешними условиями. Сейчас руководители должны больше внимания уделять человеческим качествам своих подчиненных, их преданности фирме и способности решать проблемы. Высокие темпы морального старения и постоянные перемены, характерные сегодня почти для всех отраслей производства вынуждают руководителей быть постоянно готовыми к проведению технических и организационных реформ, а так же к изменению стиля руководства. Используя рассмотренные в данной работе модели, которые изучались различными исследователями, руководитель сможет в конкретной ситуации проанализировать, подобрать и оценить результаты от использования того или иного стиля руководства. От выбора стиля руководства зависит не только авторитет руководителя и эффективность его работы, но так же атмосфера в коллективе и взаимоотношения между подчиненными и руководителем. Когда вся организация работает достаточно эффективно и ровно, то руководитель обнаруживает, что помимо поставленных целей достигнуто и многое другое, - в том числе и простое человеческое счастье, взаимопонимание и удовлетворенность работой .
Цель работы - рассмотреть личные качества руководителя и стили руководства.
Задачи работы:
1) провести исследование личных качеств руководителя;
2) охарактеризовать особенности стилей руководства.

---

СПИСОК ЛИТЕРТУРЫ:

---

1. Андреев В. И. Саморазвитие менеджера. М., 2005.
2. Веснин В.Р. Основы менеджмента. М., 2006.
3. Герчикова И. Н. Менеджмент. М., 2005.
4. Гончаров В. В. В поисках совершентсва управления. Руководство для высшего управленческого персонала. М., 2003.
5. Радченко Л. Классификация видов управления // Вопросы теории и практики управления. -1994.-№4.




Цена: 1000.00руб.