Добавить в корзину Удалить из корзины Купить |
Система регулирования миграции рабочей силы ID работы - 629334 мировая экономика (контрольная работа) количество страниц - 12 год сдачи - 2012 СОДЕРЖАНИЕ: Содержание Введение 3 Глава 1. Необходимость регулирования трудовой миграции 5 Глава 2. Государственное регулирование миграции 7 Заключение 12 Список литературы 13 ВВЕДЕНИЕ: Введение Сегодняшний мир - мир динамики и скорости. Чтобы в нем выжить, необходимо постоянно меняться вместе с ним и постоянно приобретать новые знания и умения. Более того, мало ими обладать. Ими надо уметь грамотно воспользоваться с тем, чтобы они принесли наибольшую выгоду их владельцу. Но и этого, как показывает практика, мало. Необходимо, и наиболее важно, найти такое место и время применения своих знаний, которое в максимальной мере удовлетворяло бы насущные потребности человека. Трудовая миграция, как явление, известна более тысячи лет. Она беспрестанно изменялась в связи с тем, что менялся общественный строй, а, следовательно, и мировоззрение людей. И во все времена этот процесс нуждался в управлении и контроле. В наши дни это - вполне сформировавшийся процесс, занимающий важное место в жизни практически каждой страны. Проблема трудовой миграции всегда была актуальной, а для нашей страны за последние годы стала еще актуальнее. У многих есть возможность беспрепятственного въезда на территорию иностранных государств. По большей части люди выезжают на территорию другой страны в попытках найти временную или более высокооплачиваемую работу. Усиливающееся мировое разделение труда способствует тому, что миграционные потоки постоянно направляются из одной страны в другую, и влекут за собой как проблемы, так и выгоды для стран, участвующих в миграционном процессе. За последние десятилетия происходит интенсификация процессов миграции, выражающаяся как в количественных показателях, так и в качественных: изменяются формы и направления передвижения трудовых потоков. Теперь это явление достигло таких размеров, что государства и международные организации, ранее не испытывавшие проблем с миграцией, вынуждены объединять усилия для разрешения возникающих проблем, связанных с миграцией. В настоящее время во многих странах мира резко обострилась проблема вынужденных мигрантов (беженцев и вынужденных переселенцев), вопрос приема и адаптации которых не связан, по крайней мере, в первоначальной стадии, с экономической выгодой для принимающего государства, однако заставляет страны-участницы этого процесса вступать в международные, в том числе экономические связи для решения целого ряда проблем, связанных с мигрантами. Цель работы - рассмотреть систему регулирования миграции рабочей силы. Задачи работы: - определить насколько необходимо регулировать миграцию; - охарактеризовать систему государственного регулирования миграции рабочей силы. СПИСОК ЛИТЕРТУРЫ: Список литературы 1. Авдокушин Е. Ф. Международные экономические отношения: Учеб. пособие.- 4-е изд., перераб. и доп.- М.: ИВЦ "Маркетинг", 2001 2. Международные экономические отношения / Под ред. С. Ф. Сутырина, В. Н. Харламовой.-СПб., изд-во СПУ, 2002. 3. Мировой рынок труда.- М.: Наука, 2000. 4. Основы внешнеэкономических знаний / Под ред. И. П. Фаминского.- М., 2004. 5. Меликьян Г., Злоказов И. Демографическая ситуация в России: XXI век // Социологические исследования - 2003. - № 6. 6. Злоказов И. Демографический фактор национальной безопасности России // Российский демографический журнал - 2004. - №6. 7. Башкатов Б.И., Карпухина Г.Ю. Международная статистика труда. - М.: Дело и Сервис, 2005. 8. Долгучиц Л.А. Планета иммигрантов. - М.: ЮНИТИ, 2003. 9. Ионцев В.А. Миграция населения: теория и история изучения. - М.: Логос, 2004. 10. Костин Л. Миграция и мигранты. - СПб.: Нева, 2003. 11. Пристанева А.А. Рынок труда: занятость и безработица - Ростов-на-Дону, 2004. 12. Терещенко С. Регулирование миграции рабочей силы// Финансовая консультация. - 2001. - № 23. Цена: 1000.00руб. |
ЗАДАТЬ ВОПРОС
Copyright © 2009, Diplomnaja.ru