Составление психологического портрета женщины-менеджера в современном мире

ID работы - 716388
менеджмент (реферат)
количество страниц - 16
год сдачи - 2012

---

СОДЕРЖАНИЕ:

---

Введение 3
1. Женское лидерство: стереотипы и эмпирические закономерности 4
2. Деловая женщина как эффективный руководитель 10
Заключение 14
Список использованной литературы 16

---

ВВЕДЕНИЕ:

---

В конце ХХ века рыночные отношения овладели всеми сферами жизни общества. От управляющих потребовался высокий профессионализм, компетентность, умение соизмерять свою деятельность с существующими законами. Главной задачей становится кропотливая организация и каждодневное управление производством в целях обеспечения наибольшей прибыли собственникам фирмы.
В нашем обществе женщина оказалась в парадоксальной ситуации: на неё взвалили всю ответственность за семью, тогда как мужчина от семейной ответственности был отстранён. У женщин не было возможностей для функционирования вне семьи, возможностей для деловой активности. Сейчас на нашу почву всё больше переносится западная модель культуры, и появился ранее не существовавший тип деловой женщины. Но за всё надо платить - в новой роли женщины вынуждены отказаться от традиционных женских ценностей, принимая ценности традиционно мужские. Конфликт состоит в противоречии ценностей " семья, дом, любовь " и ценностей независимости и роста. Занимая руководящий пост, они всеми силами старались упразднить в себе лидера, потому что беспрекословное послушание вышестоящим лицам было несовместимо с такими качествами настоящего лидера, как азарт, инициатива, строптивость, в конце концов. В силу этих причин многие были сродни секретаршам.Один из главных подводных камней на пути развития карьеры деловой женщины - нехватка глобального, обзорного взгляда на проблему, более развитый консерватизм, тенденция погрязать в мелочах и эмоциях, вязнуть в системе человеческих отношений.
Цель данной работы состоит в составлении психологического портрета женщины-менеджера в современном мире.

---

СПИСОК ЛИТЕРТУРЫ:

---

1. Бабаева Л. В., Чирикова А. Е. Женщины в бизнесе // Социол. исслед. 1997. №3 С. 76-77. 2. Волкова Л. Женщина и карьера - СПб.: Питер Паблишинг, 1997. 3. Дальбум-Халл Б. Женщины и руководство, С. -П., 1996 С. 127. 4. Кирш К. Сама себе начальник // Женщина на работе. Под ред. Седовой Л. В., Силенко И. Н. Ростов-на-Дону: Изд-во "Феникс", 1996 С. 196-197 5. Комаров Е.И. Гендерный менеджмент // Управление персоналом, №11-12, 2001. 6. Силласте Г. Г. Эволюция социальных позиций женщин в меняющемся российском обществе // Социол. исслед. 1995. № 4. С. 58. 7. Фрей К., Кюмбель Б. Как женщине развить в себе качества руководителя // Женщина - начальник. Под ред. Шепелин О. М. Ростов-на-Дону: Изд-во "Феникс", 1996 С. 338.
Цена: 1000.00руб.