КОНЦЕПЦИИ И ВИДЫ МОТИВАЦИЙ В ПРОИЗВОДСТВЕННОМ КОЛЛЕКТИВЕ. 795455

ID работы - 635859
менеджмент (контрольная работа)
количество страниц - 18
год сдачи - 2012

---

СОДЕРЖАНИЕ:

---

ВВЕДЕНИЕ 3
1. ВИДЫ УНИТАРНЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ. 4
2. КОНЦЕПЦИИ И ВИДЫ МОТИВАЦИЙ В ПРОИЗВОДСТВЕННОМ КОЛЛЕКТИВЕ. 10
3. ПРАКТИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ. 16
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 17
СПИСОК ТЕРМИНОВ. 18
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 19

---

ВВЕДЕНИЕ:

---

Выполнение управленческих функций является необходимым условием для организации, собирающейся добиться определенного успеха. Дошедшая до наших дней история свидетельствует о существовании мощных древних организаций и достаточно умелом управлении ими. Характерно, что до начала ХХ века практически никто не задумывался о системном управлении организацией. В первую очередь людей интересовали меркантильные интересы, а не проблемы развития и успешного функционирования организации. Ряд объективных и субъективных факторов способствовали появлению и оформлению науки об управлении как области научных исследований (например: преимущество техники; потребности большого бизнеса; эффективные способы работы). Но развитие науки об управлении не было последовательным, скорее концентрическим: по мере развития различных областей знаний выявлялись все новые факторы, влияющие на успех в деятельности организации. Кроме того, в ХХ веке чрезвычайно быстро менялся и сам мир. Научно-техническая революция, активизация правительств в вопросах влияния на бизнес и многое другое заставило обратить активное внимание на внешние факторы в управлении.
Целью контрольной работы является изучение менеджмента, в частности рассмотреть унитарные предприятия и мотивацию работников
Задача контрольной работы, используя методические указания рассмотреть следующие вопросы:
1. Понятие унитарных предприяий;
2. Виды мотиваций.
3. Решение практической части.
3. Практическая часть.
Рассчитать численность работников и годовой фонд заработной платы приемосдатчика, если количество подъездных путей - 2, объем работы: наволочные - 2254 тонн/сутки; лесные грузы - 40 ваг/сутки.

---

СПИСОК ЛИТЕРТУРЫ:

---

1. Абчук В.А. Менеджмент: Учебник. - СПб.: Издательство "Союз", 2002. - 436с.
2. Веснин В.Р. Основы менеджмента. - М.: ИМПЭ, 1996. - 384с.
3. Веснин В.Р. Практический менеджмент персонала - М.: Юристъ, 2005. - с.496
4. Виханский О.Г., Наумов А.И. Менеджмент. - М.: Гардика, 1998. - 527с.
5. Герчикова И.Н. Менеджмент. - М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 1995. - 480с.
6. Дойль П. Менеджмент: стратегия и тактика. - СПб.: Издательство "Питер", 2002. - 560 с.

Цена: 1000.00руб.