Добавить в корзину Удалить из корзины Купить |
Банковский менеджмент ID работы - 637536 менеджмент (контрольная работа) количество страниц - 16 год сдачи - 2012 СОДЕРЖАНИЕ: 1. Виды и формы контроля за исполнением управленческих решений…3 2. Внешний и внутренний контроль в коммерческом банке……………..7 3. Задача……………………………………………………………………..15 Литература…………………………………………………………………..16 ВВЕДЕНИЕ: 1. ВИДЫ И ФОРМЫ КОНТРОЛЯ ЗА ИСПОЛНЕНИЕМ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ РЕШЕНИЙ УПРАВЛЕНЧЕСКОЕ РЕШЕНИЕ - это творческое действие субъекта управления на основе знания объективных законов функционирования управ-ляемой системы и анализа информации о ее функционировании, состоящее в выборе цели, программы и способов деятельности коллектива по разрешению проблемы или изменению цели. Элементы управленческого решения: 1. Прогнозирование различных вариантов действий и возможных послед-ствий каждого; 2. Планирование состава и содержания выбранного будущего действия; 3. Организация выполнения действия; 4. Стимулирование объектов, выполняющих эти действия; 5. Координация, то есть изменение принятого ранее порядка выполнения действия в связи с возникшими и не предусмотренными ранее обстоятельства-ми, мешающими или способствующими его выполнению; 6. Контроль выполнения действия; 7. Информирование инициатора действия о ходе его выполнения. За организацией выполнения управленческих решений в менеджменте логически следует контроль и надзор. Контроль и надзор - это теория и прак-тика управленческих решений по поводу выявления: - своевременно ли проинформированы исполнители о том, какие дейст-вия, вытекающие из управленческих решений, в каком объеме, в какие сроки они должны выполнить; - правильно ли поняты исполнителями смысл и содержание управленче-ских решений в той части, в которой они выступают как ответственные испол-нители; - имеются ли погрешности и ошибки и нужны ли в связи с этим какие-то корректировки в управленческих решениях или в организации исполнения ре-шений; - знают ли исполнители о системе мотиваций и санкций, установленной в банке для персонала, исполняющего решения, как ими оценивается достаточ-ность и эффективность этой системы и не нуждается ли она во внесении каких-то корректив; - осуществлению ревизий и проверок соответствия реального процесса выполнения управленческих решений тому смыслу и содержанию, которые бы-ли заложены в управленческие решения; - имеется ли необходимость в организации дополнительного и углуб-ленного информирования исполнителей, организации консультаций и перепод-готовки исполнителей, а также в применении санкций по отношению к тем, кто по нерадивости или умыслу не выполнил действий, предусмотренных или оче-видно вытекающих из управленческих решений. В зарубежной практике основное содержание контроля принято опреде-лять как процесс обеспечения достижения организацией своих целей. Положительной стороной контроля в этой практике считается то, что контроль направлен на обеспечение всемерной поддержки того, что является успешным в деятельности любой организации. Для этого контроль должен быть всеобъемлющим. Под этим понимается, что каждый руководитель, неза-висимо от своего ранга, должен осуществлять контроль как неотъемлемую часть своих должностных обязанностей. Основные виды контроля представлены на рисунке 1. СПИСОК ЛИТЕРТУРЫ: 1. Банковское дело: Учебник / Под ред. д-ра экон. наук, проф. Г.Г. Коро-бовой. - М.: Юристъ, 2002. - 751 с. 2. Бор М.З., Пятенко В.В. Менеджмент банков: организация, стратегия, планирование.- М.: ИКЦ "ДИС", 1997 г.- 288 с. 3. М. Мескон, М. Альберт, Ф. Хедоури. "Основы менеджмента". М., "Де-ло", 1992г. с.390. 4. Основы банковского дела в Российской Федерации: Учебное пособие / Под ред. О.Г. Семенюты.- Ростов н/Д: Феникс,2001.-448 с. 5. Управление деятельностью коммерческого банка (банковский менедж-мент) / Под ред. д-ра экон. наук, проф. О.И. Лаврушина.- М.: Юристъ, 2002.- 688 с. Цена: 1000.00руб. |
ЗАДАТЬ ВОПРОС
Copyright © 2009, Diplomnaja.ru