Функциональное разделение труда - основа для создания структуры управления е34242

ID работы - 663311
менеджмент (контрольная работа)
количество страниц - 14
год сдачи - 2012

---

СОДЕРЖАНИЕ:

---

Введение 3
1. Теоретическая часть 4
1.1. Определение понятия "Функции управления" 4
1.2. Основные и специализированные функции 4
1.3. Функциональное разделение труда - основа для создания структуры управления 6
2. Практическая часть 8
2.1. Краткая характеристика организации 8
2.2. Анализ реализации на практике функций управления в организации (планирование, организация, координация, контроль, маркетинг, внедрение инноваций) 9
Выводы и рекомендации 4
Список литературы 5

---

ВВЕДЕНИЕ:

---

Управление выражается в осуществлении определенных действий, направленных на достижение поставленных целей. Часто управление называют "менеджментом". Менеджмент как процесс управления организацией применяется во всех сферах деятельности предприятия и складывается из отдельных видов управленческой деятельности: планирования, выстраивания организационных связей, мотивации и контроля. Эти виды деятельности представляют собой функции менеджмента.
Сущность любой теории или целенаправленной деятельности, в том числе управления, проявляется в функциях.
Под функцией управления можно понимать:
- ту или иную общую задачу, которую оно решает;
- относительно самостоятельный вид управленческой деятельности;
- определенную сферу управления, обособившуюся в результате разделения управленческого труда;
- целевое назначение управленческой деятельности вообще.
Цель работы - изучить теоретические и практические основы функций управления.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
- изучить понятие "Функции управления";
- рассмотреть общие и специализированные функции управления;
- провести анализ функционального разделения труда;
- провести анализ реализации на практике функций управления на примере ЗАО "Контакт".

---

СПИСОК ЛИТЕРТУРЫ:

---

1. Виханский О.С. Менеджмент: человек, стратегия, организация, процесс. - М.: Гардарика, 2005. - 416 с.
2. Маслов Е. В. Управление персоналом предприятия. Учебное пособие. - М.: ИНФРА-М; Новосибирск: НГАЭиУ, 2003. - 312 с.
3. Мескон М.Х. Основы менеджмента.: Пер. с англ. - М.: Дело, 1997. - 704 с.
4. Пью Д.С., Хиксон Д.Дж. Исследователи об организациях. Хрестоматия. Краткое изложение работ по теории и практики менеджмента. - М.: МЦДО "ЛИНК", 2006. - 235 с.
5. Большаков А. Менеджмент. Учебное пособие. - СПб.: Питер, 2000.
6. Кнорринг В.И. Теория, практика и искусство управления: Учебник для вузов по специальности Менеджмент. - М.: НОРМА-ИНФРА, 2002.
7. Лэнд П.Э. Менеджмент - искусство управлять. М.: Экономика, 2000.
8. Ховард К. Коротков Э. Принципы менеджмента. М.: НОРМА-ИНФРА - 2004.
9. Фатхутдинов Р.А. Система менеджмента. - М.: Экономика, 2004.



Цена: 1000.00руб.