www.webmoney.ru

Добавить в корзину Удалить из корзины Купить

Организация учета расчетов


ID работы - 647749
бухгалтерский учет (дипломная работа)
количество страниц - 120
год сдачи - 2012



СОДЕРЖАНИЕ:



ВВЕДЕНИЕ……………………………………………………………………………………….......3
ГЛАВА 1. ОРГАНИЗАЦИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА В СОВРЕМЕННЫХ УСЛОВИЯХ............6
1.1. Принципы организации труда и оплаты…………………………………..6
1.2. Формы и системы оплаты труда………………………………………… 10
1.3. Элементы анализа организации труда и его оплаты……………………19
ГЛАВА 2. ОРГАНИЗАЦИЯ УЧЕТА РАСЧЕТОВ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА НА ПРЕДПРИЯТИИ ФГУП "АТОМЭНЕРГОПРОЕКТ" …………………………….........27
2.1. Краткая характеристика предприятия…………………………………...27
2.2. Нормативное регулирование организации труда и его оплаты………..28
2.3. Первичные учетные документы по учету труда и оплаты……………..32
2.4. Нормирование труда на предприятии…………………………………...46
ГЛАВА 3. БУХГАЛТЕРСКИЙ УЧЕТ РАСЧЕТОВ С ПЕРСОНАЛОМ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА НА ПРИМЕРЕ ФГУП "АТОМЭНЕРГОПРОЕКТ" ……………………………55
3.1. Аналитический и синтетический учет расчетов по оплате труда……..55
3.2. Удержания и вычеты из заработной платы……………………………..68
3.3. Порядок оплаты отпусков и пособий. Расчет среднего заработка…….80
3.4 Налогообложение заработной платы…………………………………….90
ЗАКЛЮЧЕНИЕ....…………………………………………………………...………..108
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ………………………………………..113
ПРИЛОЖЕНИЯ





ВВЕДЕНИЕ:



Проблема оплаты труда - одна из ключевых в российской экономике. От ее успешного решения во многом зависят как повышение эффективности производства, так и рост благосостояния людей, благоприятный социально-психологический климат в обществе.
Одним из основных принципов организации заработной платы в современной экономике является принцип материальной заинтересованности работника в результатах своего труда.
В новых условиях решение проблем в области оплаты труда невозможно без развитых механизмов социального партнерства. В плоскости реформирования заработной платы находится и проблема государственных социальных стандартов, представляющих нормативные показатели уровня жизни и социального развития и используемых в качестве целевых ориентиров в практике государственного управления процессами экономического и социального развития.
В настоящее время уставной юридической формой регулирования трудовых отношений, в том числе в области оплаты труда работников, становится коллективный договор предприятия, в котором фиксируются все условия оплаты труда, входящие в компетенцию предприятия. Предприятия вправе выбирать системы и формы оплаты труда самостоятельно, исходя из специфики и задач, стоящих перед предприятием.
Учет заработной платы должен обеспечить оперативный контроль над количеством и качеством труда, за использованием средств, включаемых в фонд заработной платы и выплаты социального характера.




СПИСОК ЛИТЕРТУРЫ:



1. Трудовой кодекс Российской Федерации
2. Налоговый кодекс Российской Федерации
3. Федеральный закон "О бухгалтерском учете" от 21.11.1996 № 129-ФЗ ( в ред. от 28.03.2002).
4. Положение по ведению бухгалтерского учета и отчетности в Российской Федерации, утвержденное Приказом Минфина РФ от 29.07.1998 № 34н (в редакции Приказов Минфина РФ от 30.12.1999 № 107н, от 24.03.2000 № 31).
5. Положение по бухгалтерскому учету "Расходы организации" ПБУ 10/99 (приказ Минфина России от 06.05.1999 №33н (в ред. от 03.03.2001).
6. Бакаев А.С., Безруких П.С. Бухгалтерский учет.- М.: 2002.
7. Бакаева А.С. Нормативная база бухгалтерского учета: сборник официальных материалов. - М.: 2005.
8. Мизиковский Е.А., Елманова Е.Н. Лабораторный практикум по бухгалтерскому учету. - М.: 2005.
9. Луговой А.В. Расчеты по оплате труда. - М.: 2005.
10. Абалкин М.Н., Маркова Л.А. Заработная плата. Бухгалтерский учет и налогообложение. - М.: 2005.
11. Чеборюкова В.В., Рамоненков Р.Л. Заработная плата: практическое пособие. - М.: 2006.
12. Яковлев Р.А. Оплата труда в организации. - М.: 2005.
13. Мазманова З.А. Управление оплатой труда. - М.: 2004.
14. Астахов В.П. Бухгалтерский (финансовый) учет: учебное пособие. - М.: 2005.
15. Вахрушина М.А. Бухгалтерский управленческий учет: учебник для ВУЗов. - М.: 2005.
16. Воробьева Е.В. Заработная плата в 2005 году: практические рекомендации для бухгалтера. - М.: 2005.
17. Козлова Е.П., Парашутин Н.В., Бабченко Т.Н., Галанина Е.Н. Бухгалтерский учет. - М.: 2003.
18. Кондраков Н.П. Бухгалтерский учет: учеб. пособие. - М.: 2003.
19. Палий В.Ф., Палий В.В. Финансовый учет: учеб. пособие. - М.: 2005.
20. Электронная справочная система "Гарант" НПП "Гарант-Сервис" 2006г.

Цена: 8000.00руб.

ДОБАВИТЬ В КОРЗИНУ

УДАЛИТЬ ИЗ КОРЗИНЫ

КУПИТЬ СРАЗУ


ЗАДАТЬ ВОПРОС

Будьте внимательны! Все поля обязательны для заполнения!

Контактное лицо :
*
email :
*
Введите проверочный код:
*
Текст вопроса:
*



Будьте внимательны! Все поля обязательны для заполнения!

Copyright © 2009, Diplomnaja.ru