Типичные ошибки при проведение аудита заработной платы 35353

ID работы - 656584
аудит (контрольная работа)
количество страниц - 1
год сдачи - 2012

---

СОДЕРЖАНИЕ:

---

Типичные ошибки при проведение аудита заработной платы

---

ВВЕДЕНИЕ:

---

- отсутствие документов, подтверждающих законность выплат работникам денежных средств (положений, приказов, распоряжений, договоров подряда и т.п.);
- неприменение унифицированных форм первичных документов по оплате труда;
- не включение в совокупный доход работающих премий и выданных подарков;
- неверное начисление налога на доходы физических лиц;
- неверный расчет сумм по прочим видам оплат;
- ошибки при начислении выплат по среднему заработку (отпускных, по временной нетрудоспособности и пр.);
- ненадлежащее ведение учета (неправильная корреспонденция счетов, расхождения между данными аналитического и синтетического учета и т.п.);
- несоблюдение порядка выдачи денежных средств в подотчет и возврата неиспользованных сумм (нарушение сроков возврата, не отчитавшимся по ранее полученным авансам и др);
- неправомерное списание потерь от порчи ценностей сверх норм естественной убыли на издержки (или за счет фондов предприятия) вместо отнесения их на виновных лиц.

---

СПИСОК ЛИТЕРТУРЫ:

---

Цена: 1000.00руб.