www.webmoney.ru

Добавить в корзину Удалить из корзины Купить

Особенности судебного рассмотрения материалов о грубом дисциплинарном проступке


ID работы - 686798
административное право (курсовая работа)
количество страниц - 33
год сдачи - 2012



СОДЕРЖАНИЕ:



Введение 1
Глава 1. Понятие о дисциплинарной ответственности военнослужащих 4
1.1. Основные положения о дисциплинарной ответственности военнослужащих 4
1.2. Воинский дисциплинарный проступок 7
1.3. Элементы дисциплинарного проступка 9
Глава 2. Судебном рассмотрение материалов о грубом дисциплинарном проступке 21
2.1. Подготовка к судебному разбирательству 21
2.2. Решение о месте судебного рассмотрения, сроки судебного рассмотрения материалов о грубом дисциплинарном проступке 23
2.4. Порядок судебного рассмотрения материалов о грубом дисциплинарном проступке 25
2.5. Виды решений, принимаемых судьей гарнизонного военного суда по результатам судебного рассмотрения материалов о грубом дисциплинарном проступке 26
2.6. Постановление судьи гарнизонного военного суда по результатам судебного рассмотрения материалов о грубом дисциплинарном проступке 27
Заключение 30
Список литературы 32








ВВЕДЕНИЕ:



Дисциплинарная ответственность направлена на обеспечение дисциплины в ведомственных пределах в рамках служебного подчинения. Она, в частности, заключается в применении администрацией в установленном законодательством порядке мер дисциплинарного взыскания к рабочему или служащему, совершившему дисциплинарный проступок.
Поэтому одной из основных проблем здесь является вопрос о разграничении преступления и дисциплинарного проступка, который в некоторых случаях вызывает трудности, а иногда и неправильно решается на практике.
Действующее законодательство о дисциплинарной ответственности не дает определения дисциплинарного проступка и не содержит (за редким исключением) конкретных его составов. Поэтому признак противоправности носит здесь в значительной степени абстрактный характер, поскольку позволяет органу (должностному лицу), налагающему взыскание, в ряде случаев самому решать вопрос о противоправности деяния. По мнению Л. А. Сыроватской, установление дисциплинарного проступка происходит путем исключения из числа других правонарушений - уголовных и административных. Если то или иное правонарушение в области дисциплины труда не относится к уголовному преступлению или административному правонарушению, то можно говорить о наличии дисциплинарного проступка. Иной подход продемонстрирован законодателем при определении понятий преступления и административного правонарушения. Противоправность является обязательным признаком преступного деяния и административного проступка, что исключает возможность применения закона по аналогии. Поэтому чаще всего вопрос об отнесении совершенного правонарушения к тому или иному виду не вызывает затруднений. Однако в некоторых случаях, когда законодатель использует при конструировании диспозиций статей Особенной части УК РФ оценочные признаки либо придает им бланкетный характер, возникают проблемы с разграничением преступлений и дисциплинарных проступков. В первую очередь это касается главы восьмой УК РФ ("Должностные преступления"). Действительно, при отсутствии четко очерченных составов дисциплинарных правонарушений бланкетно-оценочная конструкция ряда уголовно-правовых норм сводит на нет юридическое значение декларируемого признака противоправности и ставит решение проблемы квалификации деяния целиком в зависимость от усмотрения правоприменительного органа. Например, при решении вопроса об отнесении некоторых правонарушений к числу преступлений, предусмотренных ст. 170-172 УК РФ, либо к разряду дисциплинарных проступков, необходимо не только внимательно изучить соответствующую должностную инструкцию, часто составленную в самых общих выражениях, но и однозначно ответить на вопрос о том, причинило ли совершенное деяние "существенный вред государственным или общественным интересам либо охраняемым законом правам и интересам граждан".
Проблема разграничения преступления и дисциплинарного правонарушения - одна из актуальных в теории и практической деятельности правоохранительных органов. Не касаясь ее подробно, поскольку это выходит за рамки предмета данной статьи, следует обозначить эту болевую точку на карте проходящей в стране уголовно-правовой реформы и отметить, что главный путь совершенствования законодательства в данной сфере - максимально возможная формализация признаков должностного преступления, введение количественных и четко определенных качественных критериев, позволяющих ясно и недвусмысленно определить юридическую природу совершенного деяния. В частности, минимальный размер прямого материального ущерба и упущенной выгоды следует законодательно определить кратно по отношению к минимальному размеру заработной платы.
Выбранная мною тема "Судебное рассмотрение материалов о грубом дисциплинарном проступке", является, несомненно, актуальной, теоретически и практически значимой.
Цель работы - рассмотреть особенности судебного рассмотрения материалов о грубом дисциплинарном проступке.
Объект исследования - судебное рассмотрение материалов о грубом дисциплинарном проступке.
Предмет исследования - грубый дисциплинарный проступок.
Задачи:
1. Рассмотреть круг участников при рассмотрении в суде материалов о грубом дисциплинарном проступке;
2. Показать особенности судебного рассмотрения материалов о грубом дисциплинарном проступке;
3. Рассмотреть особенности пересмотра и вступления в силу приговора по делу о грубом дисциплинарном проступке.
Работа состоит из введения, двух глав, заключения и списка литературы.




СПИСОК ЛИТЕРТУРЫ:



1. Федеральный Закон "О судопроизводстве по материалам о грубых дисциплинарных проступках при применении к военнослужащим дисциплинарного ареста и об исполнении дисциплинарного ареста" от 24.11.2006
2. Конституция Российской Федерации (принята на всенародном голосовании 12 декабря 1993 г.)
3. Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях
4. Постатейный комментарий к Конституции Российской Федерации (под ред. Окунькова Л.А.)
5. Комментарий к Кодексу Российской Федерации об административных правонарушениях (под ред. Ю.М.Козлова)
6. Агапов А.Б. Административное право России. М., Городец, 2005.
7. Алехин А.П., Козлов Ю.М. Административное право. Учебник. М., 2004.
8. Бахрах Д.Н. Административное право. Учебник для вузов. М.: Изд. БЕК, 2006.
9. Бахрах Д.Н. Административное право. Учебник для вузов. М.: Изд. БЕК, 2005.
10. Бахрах Д.Н., Серегин А.В. Административно-правовые формы. М. Юрид. лит. 2005.
11. Баженов В.О. Административное право. Учебно-методические материалы. М., 2004.
12. Бахрах Д.Н., Серегин А.В. Ответственность за нарушение общественного порядка. М. Юрид. лит. 2001
13. Бахрах Д.Н. Административное право. Свердловск, 2002
14. Бельский К.С. Феноменология административного права.
Смоленск, 2005.
15. Веремеенко И.И. Администратино-правовые санкции. М.: Юрид. лит., 2005
16. Горшенев В.М. Введение в юридическую специальность. Харьков. М. 2000.
17. Колибаба Г.Н. Современное административное право России: пути его познания. Учебное пособие. М., 2003.
18. Коваленко А.И. Конституционное право в свете административных отношений. М., 2005
19. Корнеев А.11. Административная деятельность ОВД РФ. М.: Новый Юрист, 1999.
20. Кудрявцев В.Н. "Закон, поступок, ответственность". М., 2004.
21. Колибаба Г.Н. Современное административное право России: пути его познания. Учебное пособие. М., 2005.
22. Ноздрачев А.Ф. Административное право: Фундаментальный курс. М., 2002.
23. Понов Л.Л. Админиетративное ираво. М.: Юристь, 2006.
24. Правоохранительные органы Российской Федерации / под ред. Божьева В. П. М., 2004 г. 400 с.
25. Севрюгин В.Е. Проблемы административного права. Учебное пособие. - Тюмень: ТВШ МВД РФ, ТГУ, 2006
26. Севрюгин В.Е. Понятие правонарушения (проступка) по административному законодательству. Учебное пособие. М., 2005
27. Фокин В.М. Правоохранительные органы Российской Федерации. М.: Былина, 2004.
28. Юридический энциклопедический словарь. М. 2005.


Цена: 2000.00руб.

ДОБАВИТЬ В КОРЗИНУ

УДАЛИТЬ ИЗ КОРЗИНЫ

КУПИТЬ СРАЗУ


ЗАДАТЬ ВОПРОС

Будьте внимательны! Все поля обязательны для заполнения!

Контактное лицо :
*
email :
*
Введите проверочный код:
*
Текст вопроса:
*



Будьте внимательны! Все поля обязательны для заполнения!

Copyright © 2009, Diplomnaja.ru